2013年武进区郑陆初级中学工会工作计划
一、指导思想：
以“三个代表”重要思想和科学发展观统领学校工会工作，在学校党支部和上级工会的领导下，围绕学校中心工作，切实行使工会维护、参与、教育和建设四大职能，团结广大教职员工在开展教学教研，参与学校校务监督、民主管理中，发挥工会组织的桥梁纽带作用，增强学校工会的吸引力和凝聚力，求真务实、与时俱进，把我校工会工作做得更出色，为创建教育先导学校的建设和发展，构建和谐校园作出应有的贡献。
以“三个代表”重要思想和科学发展观统领学校工会工作，在学校党支部和上级工会的领导下，围绕学校中心工作，切实行使工会维护、参与、教育和建设四大职能，团结广大教职员工在开展教学教研，参与学校校务监督、民主管理中，发挥工会组织的桥梁纽带作用，增强学校工会的吸引力和凝聚力，求真务实、与时俱进，把我校工会工作做得更出色，为创建教育先导学校的建设和发展，构建和谐校园作出应有的贡献。
二、工作目标
以党的十七届六中全会和省、市、区党代会精神为指导，努力完成区教育工会提出的各项工作任务，全面提高教职工政治觉悟和业务素质，加强师德师风建设，切实加强学校民主管理，建设教职工信赖的工会之家，努力构建和谐郑中。
三、主要工作
1、加强学习，提高广大教工的思想素质。
1、加强学习，提高广大教工的思想素质。
配合学校支部、行政，继续组织广大教职工学习党的十六大精神和“三个代表”重要思想，切实树立政治意识、大局意识和服务意识。学习《中小学教师职业道德规范》、《中小学教师职业道德规范》、《教师法》、《教育法》、《未成年人保护法》，帮助广大教师全面了解新时期教师职业的基本原则和行为标准，提高人文素养和开拓创新能力。
利用“每周一会”时间，组织广大教师学习社会上道德模范的事迹，组织校内的优秀教师上台谈经验和感言等，通过树立表率，弘扬先进等活动来提高青年教师以德施教的意识。
2、加强工会自身建设，提高工会工作水平。
（1）开展工会干部与教职工“心灵约会”谈心活动。通过谈心活动，促进工会干部与教职工沟通思想，交流情感，增进团结，形成共识。
（2）充分发挥委员一班人的作用，在委员分工职责范围内努力做好分管工作，工作中分工不分家，互相支持，协调配合。培养和壮大工会积极分子队伍，充分调动他们的积极性，依靠工会积极分子开展好工会活动。切实加强工会小组建设和先进教研组组建设。
（3）重视女工委员会工作。关心、支持女工工作，充分调动女教职工的工作积极性和创造性，使广大女教职工在自己的工作岗位上作出更大的贡献。 积极组织女教职工参加“我心中的美丽女性”论坛活动。
（4）重视工会宣传和工会台帐资料的建立健全工作，完善工会文档资料的管理，把争“创优秀工会之家”活动落在实处。
3、加强学校民主管理，全面落实校务公开。
（1）主动介入本单位绩效工资改革和人事制度改革，对绩效工资实施情况跟踪调查，充分发挥教代会作用，妥善处理各种利益关系。积极向党政反映教职工的想法和意愿，协助党政提高改革方案的科学性和改革配套措施的合理性，使改革的内容、节奏和力度，与广大教职工的愿望和承受能力相适应。要保障各项人事制度改革平稳推进，做好维护学校和教职工队伍的稳定工作。
（1）主动介入本单位绩效工资改革和人事制度改革，对绩效工资实施情况跟踪调查，充分发挥教代会作用，妥善处理各种利益关系。积极向党政反映教职工的想法和意愿，协助党政提高改革方案的科学性和改革配套措施的合理性，使改革的内容、节奏和力度，与广大教职工的愿望和承受能力相适应。要保障各项人事制度改革平稳推进，做好维护学校和教职工队伍的稳定工作。
（2）以贯彻教育部颁发的《学校教职工代表大会规定》为契机，进一步推进学校民主政治建设，保障教职工民主参与、民主管理、民主监督权利。
（3）继续开展民主评议学校领导干部工作，促进学校民主建设。
（4）进一步推动校务公开工作规范化、科学化。探索多渠道、立体化的公开形式，丰富公开内容，力求全方位公开。把教代会和校园网作为校务公开工作的重要载体，以务求实效为重点，完善校务公开制度，促进权力在阳光下运行，在监督下行使，切实保障教职工的知情权、参与权、表达权和监督权。
4、开展丰富的竞赛和读书活动，促进教师队伍建设。
配合学校开展岗位练兵活动和教学交流研讨活动，积极开展“创建学习型组织，争做知识型职工”活动，引导教职工争做学习型、知识型、专家型职工，提高教师素质，树立教师良好形象。
同时，积极组织教师阅读《一盏一盏的灯》等书，并要求写好读书笔记和读后感。
5、做好“献爱心、送温暖”工作，增强工会的凝聚力。
5、做好“献爱心、送温暖”工作，增强工会的凝聚力。
继续做好走访慰问工作，深入了解每位教职工家庭情况，及时探望患病的教职工，为他们送去集体的温暖和大家的关爱。
切实关心教职工的业余文化生活，通过各种喜闻乐见的文体活动，寓教于乐，增进健康，活跃身心，激发集体荣誉感和进取精神。四、主要活动安排
二月份：
1.制定年度工会工作计划。
三月份：
1.“三八”妇女节活动。
四月份：
1.部署“阅读”活动，发放书籍，并要求撰写读后感。
2.校青年教师基本功竞赛。
3.扫墓活动。
五月份：
1.部署民主评议学校领导干部工作。
六月份：
1. 民主评议学校领导干部。
2. 举办健康讲座。
七月份：
1.工会主席参加区组织的培训。
2.教职工暑期休养活动
八月份：
1.开展暑期教师读书活动。
九月份：
1.庆祝教师节。
2.评选校优秀教师。
3.第6个“师德建设月”工作。
4.读后感上交至工会，并评选出“校读书标兵”。
十月份：
1.召开教代会工作经验交流会。
十一月份：
1.校教职工运动会。
2.教职工软式排球比赛。
3. 青年教师基本功竞赛
十二月份：
1.“帮困互济会”补助。
2.送温暖工作。
3. “一会一品”申报、交流工作。
4．基层工会工作年度考核、基层工会财务年报、互查工作。
2014元月份
召开职工代表大会，慰问退休教职工，清理学校行政账目，进行工作总结。
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