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关于今年下半年教师个人绩效考核办法的通知
 发布日期:2014年01月14日 录入者:佚名 来源:本站原创 点击次数:

关于今年下半年教师个人绩效考核办法的通知

 

为准确、公平、公开、有效、节俭、减负地做好本次绩效考核,学校决定尝试采用先考核小组考核,再与各位老师核对的办法。具体操作办法如下。

一、各中心将条线组织的各项活动成果汇总,于本周三公布在网上,供各位老师核对,如有遗漏,与本周五放学前将原始文件交沈林武主任登记。

二、各位老师的绩效考核具体由考核小组成员执行(元月20号至22号),考核结果于元月23号公示,对结果有疑异,及时与考核该项目的负责人沟通。

三、考核小组成员具体分工如下:(第一人为该项目的负责人)

1)特岗津贴——周刚,王燕群

2)师德与文明办公——邱金兰,顾亚锋

3)工作量——沈林武,陆晓艳

4)质量奖——张惠芬,沈波,蔡红,吴晓亚

5)安全——承国健

6)继续教育及现代教育技术——李志伟,须敏霞

7)个人荣誉奖---邱金兰

8)集体荣誉奖---考核小组

  郑陆中心小学绩效考核小组

2014/1/14

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